Vi hyller mangfold og har omtanke for den enkelte. Vi tror at våre forskjeller gjør oss sterkere, og at vi hver for oss gjør en forskjell. Ta med egne erfaringer, engasjement og tenkemåte, og bidra til en kultur der vi oppriktig bryr oss om hverandre, gjestene våre og planeten vår. Velkommen til Scandic.
Vårt mål er å støtte og skape verdier og plass for alle våre medarbeidere på hotellene.
Skape verdi for våre hoteller
Vi reiser oss ved å løfte andre. Velkommen til teamet på servicekontoret. Målet vårt er å støtte og skape verdi og plass til alle medarbeiderne på hotellene våre. Det er derfor vi kaller det et servicekontor fremfor et hovedkontor. Vi har base i Stockholm, og er også representert i de andre nordiske landene i tillegg til Polen og Tyskland.
Klar, ferdig, gjør deg bemerket!
Målet vårt er å skape en god hotellopplevelse for alle gjestene på våre 280 hotellene, men også å gjøre noe bra for samfunnet og planeten vår. Vi er stolte over å si at vi viser vei, og vi har bare så vidt begynt reisen vår. Vi er alltid ute etter motiverte og smarte mennesker med en interessant bakgrunn, som ønsker å være med å utvikle kulturen og tilbudet vårt. Ønsker du å samarbeide, dele og lære sammen med våre mer enn 18 000 kolleger? Bli med!
Som leder gir du de ansatte i teamet ditt styrke til å være modige. Du bygger ikke en bedrift, du bygger mennesker. Og så bygger menneskene bedriften.
Gjør deg bemerket!
Du bygger ikke en virksomhet, du bygger et team. Og så bygger teamet virksomheten. Som leder styrker du teamet ditt så de blir klare for utfordringer. Lederskap bør bygges på at vi er genuine. Når du som leder bygger tillit, oppfordrer teamet til å bidra på tvers av funksjoner, og skaper en kultur der teamet føler det er trygt å snakke om feilgrep og læring, blir medarbeiderne de beste versjonene av seg selv.
Teamarbeid gjør at alt er mulig
Vi fokuserer på å skape en arbeidsplass der vi alle føler oss trygge, inspirerte og modige nok til å tre ut av komfortsonen og tenke annerledes. Vi lærer fra feilene og seirene våre, og gir hverandre tilbakemeldinger så vi kan fortsette å utvikle oss. Det er slik vi får energi til å skape nye, unike og gode opplevelser for oss selv, hverandre og gjestene våre.
Samtidig er det aldri opp til én person alene. Alt på Scandic er et samarbeid. Samarbeid gjør at alt blir mulig. Vi vet hva som skjer når vi samarbeider og jobber tett sammen – personer med forskjellig personlighet, erfaringer, bakgrunn og ideer. Vi ser det hver dag.
