Få din ansökan att glänsa
När du ansöker till Scandic är det bästa du kan vara dig själv. Här hittar du praktiska tips om hur du förbereder din ansökan – och vad vi värdesätter mest när vi välkomnar nya teammedlemmar.
När du ansöker till Scandic är det bästa du kan vara dig själv. Här hittar du praktiska tips om hur du förbereder din ansökan – och vad vi värdesätter mest när vi välkomnar nya teammedlemmar.
Att söka jobb hos oss ska kännas enkelt och tryggt. Även om bara en person får jobbet vill vi att du ska känna dig informerad och bemött med respekt genom hela processen. Här är vad du kan förvänta dig när du söker en tjänst på Scandic:
När du hittar en roll du är intresserad av vill vi gärna höra från dig. I din ansökan kan du lyfta fram den erfarenhet och de färdigheter som är mest relevanta för tjänsten. Vi går igenom varje ansökan noggrant och återkopplar alltid – oavsett om du går vidare eller inte. Vårt mål är att ge feedback så snart som möjligt.
Beroende på roll kan intervjuprocessen se olika ut. För vissa tjänster använder vi tester som komplement för att få en mer objektiv helhetsbild. Om du bjuds in till ett test får du tydliga instruktioner i förväg – och du är alltid välkommen att ställa frågor till rekryteraren under processen.
När allt känns rätt ber vi om dina referenser och tar kontakt med dem.
Tidigt i processen får du information om löneintervall, anställningsvillkor och förmåner. I detta steg går vi igenom allt i detalj och du får möjlighet att ställa frågor och diskutera så att du förstår ditt erbjudande helt och hållet.